日前,東臺市久興紙業(yè)有限公司蘇偉、華陽重工股份有限公司王進(jìn)、上海電氣風(fēng)電設(shè)備東臺有限公司金強(qiáng)等10名同志,分別被鹽城市表彰有突出貢獻(xiàn)的高級技師、技師和技術(shù)能手。這也是今年我市高技能人才培養(yǎng)工作取得的階段性成果之一。
今年來,市考培中心圍繞特色產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展和傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,著力推進(jìn)全市高技能人才培養(yǎng)工作,成果顯著。 通過人才招聘會和深入企業(yè)走訪調(diào)查、建立企業(yè)高技能人才培養(yǎng)聯(lián)絡(luò)員制度等形式,切實(shí)掌握企業(yè)對高技能人才和培訓(xùn)的需求,及時、高效、優(yōu)質(zhì)的為企業(yè)解決高技能人才短缺和培訓(xùn)工作中的實(shí)際困難。在此基礎(chǔ)上,開展高技能培訓(xùn)教學(xué)研討活動,提升技能培訓(xùn)教學(xué)水平;在市磊達(dá)集團(tuán)、市中等專業(yè)學(xué)校建立企業(yè)技能培訓(xùn)示范基地和公共實(shí)訓(xùn)基地,著力完善以企業(yè)為主體、職業(yè)學(xué)校為基礎(chǔ)、學(xué)校教育與企業(yè)培養(yǎng)緊密聯(lián)系、政府推動與社會支持相結(jié)合的高技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)體系;組織協(xié)調(diào)各方力量,與鹽城技師學(xué)院聯(lián)合、鹽城市委黨校職教中心、市中等專業(yè)學(xué)校、實(shí)用技能培訓(xùn)學(xué)校和高新電腦培訓(xùn)學(xué)校等聯(lián)手開展高技能人才培訓(xùn)班,建立健全政府引導(dǎo),院校、行業(yè)、企業(yè)參與的“四位一體” 政校企合作培訓(xùn)技能人才的工作機(jī)制;依托校企合作平臺,引導(dǎo)企業(yè)主動與市內(nèi)外職業(yè)院校、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對接,實(shí)施技能人才“訂單式”培養(yǎng);針對當(dāng)前企業(yè)崗位多樣性與國家技能考核標(biāo)準(zhǔn)的矛盾,積極探索和開展高技能人才“企業(yè)內(nèi)評價”工作;建立城鄉(xiāng)普惠的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼制度,完善高技能人才選拔、培養(yǎng)和獎勵政策”,對“東臺市技術(shù)能手”、 “東臺市有突出貢獻(xiàn)技師”、“東臺市有突出貢獻(xiàn)高級技師”和“東臺市首席技師”分別一次性獎勵2000元、3000元、4000元和5000元。同時,嚴(yán)格規(guī)范職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定工作,加強(qiáng)對高技能人才工作督查,把完成高技能人才情況作為年度業(yè)績考核的重要內(nèi)容之一。
據(jù)初步統(tǒng)計,目前,市考培中心已先后開展高級汽車維修工、高級維修電工和育嬰師高級工等高技能人才培訓(xùn)班10多期,培養(yǎng)高技能人才400多人,為企業(yè)發(fā)展提供了有力的人才支撐。原文來自:東臺人力資源和社會保障網(wǎng)
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